Управление труда и социальной защиты населения

администрации Андроповского муниципального района

УТСЗН
Новости

Компенсация ОСАГО инвалидам: как получить выплаты

25.06.2019 14:00 Администратор
Печать PDF

В соответствии с пунктом 1 статьи 17 Федерального закона от 25 апреля 2002 года 40-ФЗ «Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств» инвалидам (в том числе детям-инвалидам), имеющим транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями, или их законным представителям осуществляется выплата компенсации страховых премий по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств (далее ОСАГО) в размере 50 процентов от уплаченной ими страховой премии по договору обязательного страхования.

    Право на выплату компенсаций имеют: инвалиды ВОВ (предоставляется льготное удостоверение) и инвалиды других категорий, имеющие необратимые поражения опорно-двигательного аппарата.

   Для назначения компенсации ОСАГО необходимо выполнение следующих требований:

1) инвалид (ребенок-инвалид) должен владеть на праве собственности транспортным средством (его данные должны быть указаны в паспорте транспортного средства и свидетельстве о регистрации); 
2) у инвалида (ребенка-инвалида) должны быть медицинские показания на обеспечение транспортным средством в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалида (ребенка-инвалида) (далее ИПРА) (для инвалидов вследствие трудового увечья программа реабилитации пострадавшего).

    Для назначения компенсации ОСАГО необходимо представить копии следующих документов:

- паспорта или иного документа, удостоверяющего личность заявителя (свидетельства о рождении ребенка-инвалида). Законный представитель дополнительно представляет документы, удостоверяющие его полномочия (паспорт одного из родителя);

- страхового полиса обязательного страхования гражданской ответственности владельца транспортного средства;

- квитанции об уплате страховой премии по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельца транспортного средства;

- паспорта транспортного средства, выписанного на имя инвалида (ребенка-инвалида);

- документа, подтверждающего наличие у заявителя установленных медицинских показаний на обеспечение транспортным средством (ИПРА).

     Просим обратить внимание на то, что, согласно Постановлению Правительства Ставропольского края, в страховом полисе обязательного страхования гражданской ответственности владельца транспортного средства должно быть указано не более двух водителей, кроме инвалида или его законного представителя.

     По вопросу получения компенсации ОСАГО необходимо обращаться в УТСЗН Андроповского муниципального района Ставропольского края.

     Консультация по телефону:8(86556)6-42-11
Обновлено 25.06.2019 14:00
 

Об использовании средств ФСС России на предупредительные меры

19.06.2019 11:58 Администратор
Печать PDF

В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации обеспечение безопасных условий и охраны труда возлагается на работодателя. При этом в целях предупреждения травматизма работников при выполнении своих трудовых функций работодатель несет определенные расходы. Работодателям предоставляется возможность возмещать расходы на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников за счет сумм страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации. К таким предупредительным мерам относятся:

а) проведение специальной оценки условий труда;

б) реализация мероприятий по приведению уровней воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;

в) обучение по охране труда отдельных категорий работников (включая отдельные категории работников опасных производственных объектов);

г) приобретение работникам, занятым на работах с вредными и (или} опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, изготовленных на территории Российской Федерации, (далее - СИЗ) в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи СИЗ и (или) на основании результатов проведения специальной оценки условий труда, а также смывающих и (или) обезвреживающих средств;

д) санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;

е) проведение обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;

ж) обеспечение лечебно-профилактическим питанием работников, для которых указанное питание предусмотрено Перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно­-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 16 февраля 2009 г. № 46н;

з) приобретение страхователями, работники которых проходят обязательные предсменные и (или) предрейсовые медицинские осмотры, приборов для определения наличия и уровня содержания алкоголя (алкотестеры или алкометры);

и) приобретение страхователями, осуществляющими пассажирские и грузовые перевозки, приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографов);

к) приобретение страхователями аптечек для оказания первой помощи;

л) приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, непосредственно предназначенных для обеспечения безопасности работников и (или) контроля за безопасным ведением работ в рамках технологических процессов, в том числе на подземных работах;

м) приобретение отдельных приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, непосредственно обеспечивающих проведение обучения по вопросам безопасного ведения работ, в том числе горных работ, и действиям в случае аварии или инцидента на опасном производственном объекте и (или) дистанционную видео- и аудио фиксацию инструктажей, обучения и иных форм подготовки работников по безопасному производству работ, а также хранение результатов такой фиксации.

В случае неиспользования работодателем возмещения средств за предыдущие периоды, общая сумма на возмещение (20% от суммы страховых взносов) может исчисляться за последние три года. Такой расчет суммы возможен в отношении организаций численностью работников до 100 человек.

Приказом Минтруда России от 3 декабря 2018 г. №764н внесены изменения в Правила. В соответствии с данными изменениями объем средств, направляемых региональным отделением Фонда, на предупредительные меры, может быть увеличен до 30% сумм страховых взносов, если работодатель направит дополнительно выделенный объем средств на санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством.

 Правилами финансового обеспечения предупредительных мер, утвержденными приказом Минтруда России от 10 декабря 2012 г. № 580н (в посл.ред.), срок подачи заявления в территориальные филиалы регионального отделения ФСС России установлен до 01 августа 2019 года.

В связи с вышеизложенным просьба обратиться  в ГУ- Ставропольское региональное отделение ФСС РФ филиала №6 г.Невинномысска для подачи необходимых документов (Ставропольский край, г.Невинномысск, ул.Степная, 4).

Для получения дополнительной информации следует обращаться по телефону:(886554)6-25-05(Каменева Т.М.)
Обновлено 19.06.2019 11:58
 

Денежные компенсации многодетным семьям

19.06.2019 11:55 Администратор
Печать PDF

С января 2019 года на территории Ставропольского края осуществляется реализация мероприятий регионального проекта «Финансовая поддержка семей при рождении детей на территории Ставропольского края» ( далее – региональный проект), разработанного в рамках национального проекта «Демография» и в целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 года № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года».

Региональный проект направлен на внедрение к 2024 году механизма финансовой поддержки семей, при рождении детей, минимизации последствий изменения материального положения граждан в связи с рождением детей.

        С начала текущего года управление труда и социальной защиты населения администрации Андроповского муниципального района Ставропольского края ведет прием документов для назначения и выплаты семьям, в которых в период с 01 января 2011 года по 31 декабря 2015 года родился третий или последующий ребенок и соответствовавшим в указанный период условиям признания их многодетными, компенсации уплаченного имущественного и (или) земельного налога (далее – компенсация налога) и части платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за присмотр и уход за третьим или последующим ребенком, посещающим образовательную организацию, реализующую образовательные программы дошкольного образования (далее – компенсация родительской платы).

Компенсация налога предоставляется семьям по их выбору на одно жилое помещение, находящееся на территории Ставропольского края, принадлежащее на праве собственности родителям и (или) ребенку (детям) и (или) на земельный участок, на котором расположено жилое помещение, либо земельный участок, предоставленный в соответствии с законодательством Российской Федерации гражданам, имеющим трех и более детей, в собственность бесплатно для индивидуального жилищного строительства.

Компенсация налога будет выплачиваться однократно и последовательно: в 2019 году – семьям, в которых третий или последующий ребенок родился в 2011, 2012 или 2013 году; в 2020 году – семьям, в которых третий или последующий ребенок родился в 2014 году и в 2021 году – в которых третий или последующий ребенок родился в 2015 году.

Компенсация родительской платы будет также выплачиваться семьям последовательно: в 2019 году – однократно семьям, в которых третий или последующий ребенок родился в 2011 году, за весь период посещения данным ребенком образовательной организации, реализующей образовательные программы дошкольного образования; в 2020 году – однократно семьям, в которых третий или последующий ребенок родился в 2012, 2013, 2014 или

2015 году, за период посещения данным ребенком образовательной организации, реализующей образовательные программы дошкольного образования, в соответствующие предыдущие календарные годы; в 2021-2023 годах – ежегодно семьям, в которых третий или последующий ребенок родился в 2014 или 2015 году, за период посещения данным ребенком образовательной организации, реализующей образовательные программы дошкольного образования, в предыдущем календарном году.

По всем возникающим вопросам просим обращаться в УТСЗН Андроповского муниципального района по адресу: с. Курсавка, ул. Комсомольская, д. 5 (каб. № 3) или по номеру телефона 8(86556) 6-42-61,6-42-19.

Обновлено 24.06.2019 11:06
 

Скидка многодетным семьям на проезд в купейных вагонах поездов

19.06.2019 11:54 Администратор
Печать PDF

В целях усиления социальной поддержки многодетных семей акционерным обществом «Федеральная пассажирская компания» (далее – АО «ФПК») принято решение о предоставлении многодетным семьям скидки в размере 20% на проезд в купейных вагонах поездов внутригосударственного сообщения отправлением в июне-июле 2019 года. Указанная скидка распространяется на взрослых и детей в возрасте 10-17 лет из числа многодетных семей при предъявлении удостоверения многодетной семьи. При этом дети младше 5 лет путешествуют бесплатно (если ребенок не занимает отдельное место), а дети от 5 до 10 лет – по детскому тарифу.

Министерство дорожного хозяйства и транспорта Ставропольского края просит организовать всесторонне информирование граждан о принятом АО «ФПК» решении.
 

О проведении краевого конкурса

19.06.2019 11:52 Администратор
Печать PDF

Управление труда и социальной защиты населения администрации Андроповского муниципального района информирует о том, что в соответствии с приказом министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края от 30 января 2019 года № 22 проводится краевой смотр-конкурс на лучшую организацию работы службы охраны труда (специалиста по охране труда) среди работода­телей, осуществляющих деятельность на территории Ставропольского края (далее - краевой конкурс).

Краевой конкурс проводится в целях пропаганды передовых форм и методов организации работы по охране труда в организациях Ставропольско­го края, активизации работы по созданию безопасных условий труда на рабо­чих местах, снижения несчастных случаев на производстве и профессио­нальных заболеваний.

Материалы краевого смотра-конкурса размещена на официальном сайте ми­нистерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края: minsoc26.ru (Главная страница > Трудовые отношения > Условия и охрана труда > Мероприятия).

Заявки на участие в краевом конкурсе и комплект необходимых доку­ментов и материалов направляются участниками краевого конкурса до 1 сентября 2019 года в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края по адресу: 355004, г. Ставрополь, ул. Лермонтова, 181, а также по электронной почте: Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript
Обновлено 19.06.2019 11:53
 

Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности».

17.06.2019 08:14 Администратор
Печать PDF

В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 г. № 265-р ежегодно проводится всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности».

Конкурс проводится в два этапа на региональном и федеральном уровнях. Участие в региональном и федеральном этапах конкурса осуществляется на бесплатной основе.

Документы, которые необходимо заполнить, размещены на сайте министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»: minsoc26.ru  в разделе Трудовые отношения>Социально-трудовые отношения>Мероприятия.

В 2019 году конкурс проводится по следующим номинациям:

 «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы», «За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы»;

 «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы», «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»;

 «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы», «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы»;

 «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы», «За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы»;

 «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы», «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы»;

 «Малая организация высокой социальной эффективности»;

 «За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности»;

 «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы», «За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы»;

 «За трудоустройство инвалидов в организации», «За трудоустройство инвалидов на предприятия, единственным учредителем которых являются общественные организации инвалидов».

 Организации вправе подавать заявки на участие в конкурсе по одной, нескольким или всем номинациям. Заявки на участие в конкурсе  подаются по каждой номинации отдельно.

На основании вышеизложенного, а также учитывая важность выявления, поощрения и распространения опыта организаций района, эффективно работающих и успешно решающих социальные задачи, просим принять участие во всероссийском конкурсе.

Заявки направляются в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края (355004, г. Ставрополь, ул. Лермонтова, 181) до 20 августа 2019 г.

Для получения дополнительной информации следует обращаться по телефону: (8652) 94-39-64.
 

Денежная выплата детям войны в 2019 году

30.05.2019 08:19 Администратор
Печать PDF

В закон № 104-кз «О детях войны в Ставропольском крае» внесены дополнения в части предоставления гражданам, относящимся к категории «дети войны», меры социальной поддержки в виде ежегодной денежной выплаты, размер которой в 2019 году составит 5000 рублей.

         Данная выплата начнет осуществляться с 1 июня 2019 года в беззаявительном порядке на основании сведений, имеющихся в распоряжении органов местного самоуправления, о гражданах, получивших удостоверения, подтверждающие их принадлежность к категории «дети войны) и будет предоставляться независимо от факта получения мер социальной поддержки по иным основаниям в денежной либо натуральной форме.

         Гражданам, получающим в органах местного самоуправления иные меры социальной поддержки на лицевой счет, открытый в Российской кредитной организации, или через структурное подразделение федерального государственного унитарного предприятия «Почта России», денежная выплата будет осуществлена тем же способом.

         Гражданам, не получающим в органах местного самоуправления никаких мер социальной поддержки, денежная выплата будет произведена через структурное подразделение федерального государственного унитарного предприятия «Почта России».

         Кроме того, расширен круг граждан, относящихся к категории «дети войны». К данной категории отнесены граждане Российской Федерации, родившиеся как на территории СССР, так и на иных территориях, входивших на дату начала Великой Отечественной войны в его состав.

         Обращаем внимание граждан, не обратившихся за получением удостоверения «дети войны» - необходимо сделать это в срочном порядке.

Справки по тел. 6-42-11, 6-47-09.

 


Страница 3 из 64
You are here  : Главная Новости